Die Potenziale des Inneren Teams

Digitaler Zugang zur autonomen Konfliktlösung

Neue Wege zur Förderung der einvernehmlichen Konfliktlösung bietet die zu Jahresbeginn online gegangene Internet-Plattform "Recht ohne Streit". Die Plattform ist ein offener und niederschwelliger Ansatz, Konfliktbeteiligte in die Lage zu versetzen, eigenverantwortlich eine Entscheidung über den im konkreten Konfliktfall einzuschlagenden Weg zu treffen. Konfliktbetroffene werden in ihrem konkreten Konflikt abgeholt und in mehreren Prüfstufen dazu gebracht, selbst zu erkennen, auf welchem Weg sie ihre Ziele am besten umsetzen können. Es wird über Kosten und Anbieter informiert, aber auch aufgezeigt, dass persönliche Interessen durch flexible Verfahrensgestaltungen umgesetzt werden können.

In einer umfangreichen Infothek stellt die von unabhängigen Wissenschaftlern unter Leitung von Professor Reinhard Greger entwickelte Plattform Wissen zu allen Fragen der alternativen Konfliktbeilegung zur Verfügung und ist damit auch für Berufsträgern, die in der Rechts- oder Konfliktberatung tätig sind oder sich mit Konflikten anderer beschäftigen, von großem Wert. Die Nutzung ist kostenlos und anonym.

Zugang zur Plattform: https://rechtohnestreit.de

 


Die Centrale für Mediation ist eine der größten Vereinigungen von Mediator/innen im deutschsprachigen Raum. Unser Anliegen ist die Förderung der Mediation und anderer Methoden konsensualer Streitbeilegung in allen gesellschaftlichen Bereichen.

Nutzen Sie unser Internetangebot sowie unseren Mediatorenpool für alle Informationen rund um alternative Konfliktlösungsmethoden.


Nachrichten



Mit Tuplita.ai entsteht in Hannoversch Münden eine Plattform, die Konflikte per KI-Chat strukturiert begleiten soll. Das 2025 gegründete Projekt verbindet Mediationspraxis und KI-Entwicklung und wird über das Gündungsstipendium Niedersachsen gefördert. Derzeit läuft eine geschlossene Testphase.

Der deutsche Fondsverband BVI hat Wolfgang Scheibel, Präsident des OLG Braunschweig a.D., mit Wirkung zum 1.7.2026 als weiteren Schlichter der Ombudsstelle bestellt. Wolfgang Scheibel blickt auf eine beeindruckende Laufbahn in der Zivil- und Strafjustiz zurück. Er war 37 Jahre lang Richter, leitete fünf Jahre das LG Braunschweig als Präsident und stand elf Jahre an der Spitze des OLG Braunschweig.

Gleichstellungsministerin Verena Schäffer (Grüne) hat angekündigt, Änderungen am geplanten Gesetzentwurf vorzunehmen. Das Landesantidiskriminierungsgesetz soll Menschen besser vor Diskriminierung durch staatliche Stellen in NRW schützen.

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